Ch Robinson Stock Options

CH. Robinson Worldwide, Inc. Common Stock Quote Zusammenfassung Die Daten werden von Barchart zur Verfügung gestellt. Die Daten entsprechen den am Anfang jedes Monats berechneten Gewichtungen. Die Daten sind freibleibend. Green zeigt die leistungsstärkste ETF in den vergangenen 100 Tagen. Unternehmen Beschreibung (wie bei der SEC eingereicht) C. H. Robinson Worldwide, Inc. (C. H. Robinson, das Unternehmen, wir, uns oder unsere) ist mit 2015 konsolidierten Gesamtumsatz von 13,5 Milliarden einer der größten Logistikunternehmen der Welt. Wir sind ein Dienstleistungsunternehmen. Wir bieten Güterverkehr Dienstleistungen und Logistik-Lösungen für Unternehmen aller Größen, in einer Vielzahl von Branchen. Im Jahr 2015 bearbeiteten wir rund 16,9 Millionen Sendungen und arbeiteten mit mehr als 110.000 aktiven Kunden. Wir betreiben ein Netzwerk von Büros in Nordamerika, Europa, Asien und Südamerika. Wir haben globale Transport - und Vertriebsnetze entwickelt, um Transport - und Supply-Chain-Services weltweit zu erbringen. Als Ergebnis haben wir die Möglichkeit, die meisten Aspekte der Supply Chain im Namen unserer Kunden zu erleichtern. Mehr. Risk Grade Wo befindet sich CHRW im Risiko-Diagramm? Echtzeit-After-Hours Pre-Market News Flash Zitat Zusammenfassung Zitat Interaktive Charts Standardeinstellung Bitte beachten Sie, dass, sobald Sie Ihre Auswahl treffen, es gilt für alle zukünftigen Besuche der NASDAQ. Wenn Sie zu einem beliebigen Zeitpunkt daran interessiert sind, auf die Standardeinstellungen zurückzukehren, wählen Sie bitte die Standardeinstellung oben. Wenn Sie Fragen haben oder Probleme beim Ändern Ihrer Standardeinstellungen haben, senden Sie bitte eine E-Mail an isfeedbacknasdaq. Bitte bestätigen Sie Ihre Auswahl: Sie haben ausgewählt, Ihre Standardeinstellung für die Angebotssuche zu ändern. Dies ist nun Ihre Standardzielseite, wenn Sie Ihre Konfiguration nicht erneut ändern oder Cookies löschen. Sind Sie sicher, dass Sie Ihre Einstellungen ändern möchten, haben wir einen Gefallen zu bitten Bitte deaktivieren Sie Ihren Anzeigenblocker (oder aktualisieren Sie Ihre Einstellungen, um sicherzustellen, dass Javascript und Cookies aktiviert sind), damit wir Sie weiterhin mit den erstklassigen Marktnachrichten versorgen können Und Daten, die Sie erwarten, von uns zu erwarten. Innerhalb jeder Kerbe werden die Bestände in fünf Gruppen eingeteilt: A, B, C, D und F. Wie Sie vielleicht aus Ihrer Schulzeit erinnern, ist ein A, besser als ein B a B Besser als ein C a C ist besser als ein D und ein D ist besser als ein F. Als Investor, wollen Sie Aktien mit der höchsten Wahrscheinlichkeit des Erfolgs zu kaufen. Das bedeutet, dass Sie Aktien mit einem Zacks Rank 1 oder 2, Strong Buy oder Buy, die auch eine Punktzahl von einem A oder B in Ihrem persönlichen Trading-Stil zu kaufen. Zacks Scorecard Bildung - Erfahren Sie mehr über die Zacks Scorecard Die Style Scores sind ein komplementäres Set von Indikatoren, die neben dem Zacks Rank verwendet werden. Es erlaubt dem Benutzer, sich besser auf die Aktien zu konzentrieren, die für seinen persönlichen Trading-Stil am besten passen. Die Bewertungen basieren auf den Handelsstilen Value, Growth und Momentum. Es gibt auch einen VGM Score (V für Value, G für Growth und M für Momentum), der den gewichteten Durchschnitt der einzelnen Style Scores zu einer Punktzahl kombiniert. Innerhalb jeder Punktzahl werden die Bestände in fünf Gruppen eingeteilt: A, B, C, D und F. Wie Sie vielleicht aus Ihrer Schulzeit wissen, ist ein A besser als ein B a B besser als ein C a C besser als Ein D und ein D ist besser als ein F. Als Investor wollen Sie Aktien mit der höchsten Erfolgswahrscheinlichkeit kaufen. Das bedeutet, dass Sie Aktien mit einem Zacks Rank 1 oder 2, Strong Buy oder Buy kaufen möchten, die auch eine Punktzahl von einem A oder B in Ihrem persönlichen Trading-Stil hat. Zacks Style Scores Ausbildung - Erfahren Sie mehr über die Zacks Style Scores Dies ist unser kurzfristiges Rating-System, das als Pünktlichkeit Indikator für Aktien in den nächsten 1 bis 3 Monaten dient. Wie gut ist es Siehe Rangliste und die damit verbundene Leistung unten. Zacks Rank Home - Zacks Rang Ressourcen an einem Ort Zacks Premium - Der Zugang zu den Zacks Rank Die Zacks Equity Research Berichte. Oder kurz ZER, sind unsere eigenständigen, eigenständig produzierten Forschungsberichte. Die beliebten One-Page-Snapshot-Berichte werden für praktisch jedes einzelne Zacks-Lager erzeugt. Sein verpackt mit allen companys Schlüsselstatistiken und hervorspringenden Entscheidungsinformationen. Einschließlich der Zacks Rang, Zacks Industry Rank, Style Scores, der Preis, Consensus Surprise-Diagramm, grafische Schätzung Analyse und wie eine Bestände stapelt bis zu seinen Altersgenossen. Der detaillierte mehrseitige Analystenbericht macht einen noch tieferen Einblick in die Unternehmensstatistik. Zusätzlich zu allen proprietären Analysen im Snapshot zeigt der Bericht auch die vier Komponenten des Zacks-Rankings (Vereinbarung, Magnitude, Upside und Surprise) visuell an und bietet einen umfassenden Überblick über die Unternehmenstreiber mit den Gewinn - und Verkaufscharts a Den letzten Bericht und eine Aufzählung der Gründe für den Kauf oder Verkauf der Aktie. Es enthält auch eine Branchenvergleichstabelle, um zu sehen, wie Ihre Aktie mit der erweiterten Industrie und dem SampP 500 verglichen wird. Researching-Aktien waren noch nie so einfach oder aufschlussreich wie bei den ZER Analyst - und Snapshot-Berichten. Ch Robinson Wwd (CHRW) Zitat Übersicht raquo Zitate raquo Ch Robinson Wwd (CHRW) Option Chain Option Chain Die Style Scores sind ein komplementärer Satz von Indikatoren, die neben dem Zacks-Rank verwendet werden. Es erlaubt dem Benutzer, sich besser auf die Aktien zu konzentrieren, die für seinen persönlichen Trading-Stil am besten passen. Die Bewertungen basieren auf den Handelsstilen Value, Growth und Momentum. Es gibt auch einen VGM Score (V für Value, G für Growth und M für Momentum), der den gewichteten Durchschnitt der einzelnen Style Scores zu einer Punktzahl kombiniert. Innerhalb jeder Punktzahl werden die Bestände in fünf Gruppen eingeteilt: A, B, C, D und F. Wie Sie vielleicht aus Ihrer Schulzeit wissen, ist ein A besser als ein B a B besser als ein C a C besser als Ein D und ein D ist besser als ein F. Als Investor wollen Sie Aktien mit der höchsten Erfolgswahrscheinlichkeit kaufen. Das bedeutet, dass Sie Aktien mit einem Zacks Rank 1 oder 2, Strong Buy oder Buy kaufen möchten, die auch eine Punktzahl von einem A oder B in Ihrem persönlichen Trading-Stil hat. Zacks Style Scores Ausbildung - Erfahren Sie mehr über die Zacks Style Scores Die Zacks Equity Research Berichte. Oder kurz ZER, sind unsere eigenständigen, eigenständig produzierten Forschungsberichte. Die beliebten One-Page-Snapshot-Berichte werden für praktisch jedes einzelne Zacks-Lager erzeugt. Sein verpackt mit allen companys Schlüsselstatistiken und hervorspringenden Entscheidungsinformationen. Einschließlich der Zacks Rang, Zacks Industry Rank, Style Scores, der Preis, Consensus Surprise-Diagramm, grafische Schätzung Analyse und wie eine Bestände stapelt bis zu seinen Altersgenossen. Der detaillierte mehrseitige Analystenbericht macht einen noch tieferen Einblick in die Unternehmensstatistik. Zusätzlich zu allen proprietären Analysen im Snapshot zeigt der Bericht auch die vier Komponenten des Zacks-Rankings (Vereinbarung, Magnitude, Upside und Surprise) visuell an und bietet einen umfassenden Überblick über die Unternehmenstreiber mit den Gewinn - und Verkaufscharts a Den letzten Bericht und eine Aufzählung der Gründe für den Kauf oder Verkauf der Aktie. Es enthält auch eine Branchenvergleichstabelle, um zu sehen, wie Ihre Aktie mit der erweiterten Industrie und dem SampP 500 verglichen wird. Researching-Aktien waren noch nie so einfach oder aufschlussreich wie bei den ZER Analyst - und Snapshot-Berichten. CALLS für CHRW Quick Links Mein Konto Kundensupport Zacks Research wird berichtet auf: Zacks Investment Research ist ein A BBB-akkreditierten Unternehmen bewertet. Copyright 2016 Zacks Investment Research Im Zentrum von allem, was wir tun, ist ein starkes Engagement für unabhängige Forschung und die gemeinsame Nutzung der profitablen Entdeckungen mit Investoren. Diese Widmung zu geben Investoren einen Handelsvorteil führte zur Schaffung unserer bewährten Zacks Rank Stock-Rating-System. Seit 1988 hat es den SampP 500 mit einem durchschnittlichen Gewinn von 26 pro Jahr fast verdreifacht. Diese Erträge decken einen Zeitraum 1988-2015 und wurden untersucht und bescheinigt von Baker Tilly Virchow Krause, LLP, einer unabhängigen Wirtschaftsprüfungsgesellschaft. Informieren Sie sich über die oben dargestellten Leistungszahlen. Besuchen Sie zacksdata, um unsere Daten und Inhalte für Ihre mobile App oder Website zu erhalten. Echtzeit Preise von BATS. Verzögerte Zitate von Sungard. NYSE und AMEX Daten sind mindestens 20 Minuten verzögert. NASDAQ-Daten sind mindestens 15 Minuten verzögert. C.H. Robinson Worldwide (CHRW) CHRW raquo Themen raquo Mitarbeiterbeteiligungsplan (ESPP) Dieser Auszug aus dem CHRW DEF 14A, eingereicht am 2. April 2009. Mitarbeiteraktienbezugsplan (ESPP) Weil wir daran glauben, dass wir die Interessen der Mitarbeiter an unsere Aktionäre und unsere langfristige Ausrichtung anpassen - term Unternehmensperformance, CH Robinson unterhält einen Mitarbeiterbeteiligungsplan (ESPP), der die Anforderungen eines ERISA-qualifizierten Plans und des Internal Revenue Code erfüllt. Am Ende jedes Quartals, Dollar beigetragen, um den Plan von den Mitarbeitern werden verwendet, um Aktien von C. H. Robinson-Aktien von der Firma. Die Mitarbeiter zahlen am letzten Tag des Quartals 85 Prozent des Schlusskurses für unsere Aktie. Die Aktien werden kurz nach dem Ende eines jeden Quartals in ein Brokeragekonto platziert und sind von den Mitarbeitern zur Veräußerung verfügbar, sobald die Aktien auf dem Konto sind. Anspruchsberechtigte Arbeitnehmer können bis zu 10 Prozent ihrer Entschädigung, aber nicht mehr als 10.000 während eines Kalenderjahres für ESPP-Einkäufe beiseite legen. Mitarbeiter, die regelmäßig mehr als 20 Stunden pro Woche arbeiten, sind berechtigt, am 1. Januar oder 1. Juli nach einem Jahr kontinuierlichen Service Geld für den Mitarbeiterbeteiligungsplan zu leisten. Anspruchsberechtigte Mitarbeiter können ihre Beitragswahl vierteljährlich ändern. In den Spalten 147Discount Securities Purchases148 der Supplemental All Other Entschädigungstabelle sind die Unternehmensbeiträge für jedes der genannten Executive Officers aufgelistet. Dieser Auszug aus dem CHRW DEF 14A, eingereicht am 1. April 2008. Mitarbeiteraktienbezugsplan (ESPP) Da wir glauben, dass wir die Interessen der Mitarbeiter an unsere Aktionäre und unsere langfristige Unternehmensleistung angleichen, ist C. H. Robinson unterhält einen Mitarbeiterbeteiligungsplan (ESPP), der die Anforderungen eines qualifizierten Plans innerhalb der ERISA und des Internal Revenue Code erfüllt. Am Ende jedes Quartals, Dollar beigetragen, um den Plan von den Mitarbeitern werden verwendet, um Aktien von C. H. Robinson-Aktien von der Firma. Der Preis, den die Mitarbeiter für die Aktien zahlen, entspricht 85 Prozent des Schlusskurses für unsere Aktie am letzten Tag des Quartals. Die Aktien werden kurz nach dem Ende eines jeden Quartals in ein Brokeragekonto platziert und sind von den Mitarbeitern zur Veräußerung verfügbar, sobald die Aktien auf dem Konto sind. Anspruchsberechtigte Arbeitnehmer können bis zu 10 Prozent ihrer Entschädigung, aber nicht mehr als 10.000 während eines Kalenderjahres für ESPP-Einkäufe beiseite legen. Mitarbeiter, die regelmäßig mehr als 20 Stunden pro Woche arbeiten, sind berechtigt, am 1. Januar oder 1. Juli nach einem Jahr kontinuierlichen Service Geld für den Mitarbeiterbeteiligungsplan zu leisten. Anspruchsberechtigte Mitarbeiter können ihre Beitragswahl vierteljährlich ändern. In der Spalte 147Discount Securities Purchases148 der Supplemental All Other Entschädigungstabelle sind die Beiträge des Unternehmens für den Chief Executive Officer und die jeweils anderen Vorstandsmitglieder aufgelistet. Dieser Auszug aus dem CHRW DEF 14A, eingereicht am 6. April 2007. Mitarbeiteraktienbezugsplan (ESPP) Da das Unternehmen anstrebt, die Interessen der Mitarbeiter an unsere Aktionäre und unsere langfristige Unternehmensperformance auszurichten und die Einsparungen für unsere Mitarbeiter zu unterstützen, hat C. H. Robinson unterhält einen Mitarbeiterbeteiligungsplan (ESPP), der die Anforderungen eines qualifizierten Plans innerhalb der ERISA und des Internal Revenue Code erfüllt. Am Ende jedes Quartals, Dollar beigetragen, um den Plan von den Mitarbeitern werden verwendet, um Aktien von C. H. Robinson-Aktien von der Firma. Der Preis, den die Mitarbeiter für die Aktien zahlen, entspricht 85 Prozent des Schlusskurses für unsere Aktie am letzten Tag des Quartals. Die Aktien werden kurz nach dem Ende eines jeden Quartals in ein Brokeragekonto platziert und sind von den Mitarbeitern zur Veräußerung verfügbar, sobald die Aktien auf dem Konto sind. Anspruchsberechtigte Arbeitnehmer können bis zu 10 Prozent ihrer Entschädigung, aber nicht mehr als 10.000 während eines Kalenderjahres für ESPP-Einkäufe beiseite legen. Zu diesem Zweck erhalten Mitarbeiter, die mehr als 1.000 Stunden im Jahr arbeiten, Anspruch auf einen Beitrag zum Mitarbeiterbeteiligungsplan am 1. Januar oder 1. Juli nach einem Jahr kontinuierlichen Service. Anspruchsberechtigte Mitarbeiter können ihre Beitragswahl vierteljährlich ändern. In der Spalte 147Discount Securities Purchases148 der Supplemental All Other Entschädigungstabelle sind die Beiträge des Unternehmens für den Chief Executive Officer und die jeweils anderen Vorstandsmitglieder aufgelistet. EXZERTE AUF DIESER SEITE: